L’Observatoire des Cadres, un lieu de dialogue, de veille et d’études

L’Observatoire des cadres est une association créée par la CFDT Cadres dont l’objectif est de suivre l’emploi et les fonctions de cadres en entreprise et dans l’action publique. Un lieu de dialogue qui, sans être un think tank, est également un lieu de veille et d’études sur le travail des cadres.

Les missions de l’OdC:

Identifier les mutations et les mises en tensions : une autonomie traditionnelle de plus en plus restreinte, des processus individuels pour créer des marges de manœuvre au quotidien, une responsabilité à légitimer continuellement, des compétences à renouveler en permanence.

Comprendre les déroulements de carrière : parce qu’aujourd’hui les cadres doivent gérer eux-mêmes leur carrière, parce que les futurs cadres s’interrogent sur leur intégration, parce que la vie professionnelle devient délicate à l’approche de la cinquantaine ou lorsqu’on revendique une compatibilité avec sa vie privée…

Analyser le management en temps de crise économique : le monde économique bascule, comment dés lors penser l’organisation du travail et la responsabilité des cadres sur le long terme ? Comment protéger le travail, l’innovation et la prise de risques. L’Observatoire s’intéresse à la dynamique d’un travail durable.

Depuis 1996, l’Observatoire, c'est aussi...

Un label de valorisation : forums d’échanges sur les pratiques professionnelles, publications en ligne (actes des séminaires, newsletter, articles…), soutien et impulsion de travaux de recherches, formation et interventions.

Un pilotage par des membres issus d’horizons variés : le conseil d’administration et le comité scientifique sont composés par des responsables syndicaux, des responsables et consultants en ressources humaines, des sociologues et des économistes.

Une activité reconnue et d’un haut niveau de qualité : les débats ouverts à un large public et la présence régulière des journalistes.